一、 高雄市獨立總工會指出:中鋼運通公司企業工會為高雄市獨立總工會會員工會。中華海員總工會第27屆工會改選，全國會員代表名額共57名,其中高雄分會分配名為30名, 隸屬中鋼集團子公司中鋼運通公司員工李珈豪 等8名代表，於中華海員總工會第27屆全國會員代表選舉高雄區之得票數 均在前30名內,應已當選全國會員代表,惟遭中華海員總工會認定部分得票為無效票等情,業經當事人向法院提出查封選票，及行使會員代表相關職權暫時狀態假處分民事案，均獲得台北地方法院裁准。
二、 高雄市獨立總工會理事長、兼任中鋼運通企業工會會務顧問張緒中博士表示:法院執行官於110年2月9日，至中華海員總工會台北南京東路總部查封選票。同時，台北地方法院於110年2月25日裁准，法院裁定主文｢聲請人以新臺幣壹拾陸萬元或同額之臺灣銀行無記名可轉讓定期 存單為相對人供擔保後,准予聲請人於本訴訟確定前得行使相對 人第二十七屆全國會員代表大會代表之職務。｣。聲請人業已依法院裁定，繳交擔保金新台幣16萬元，並委任圓矩法律事務所蔡晴雨、林煜騰大律師，已於2月26日向台北地方法院民事執行處提起強制執行聲請。
三、 中山大學公共事務管理研究所兼任助理教授張緒中表示:中華海員工會將於110年3月9、10日舉辦全國會員代表大會，並辦理監事、理事長等各項選舉。周佐竺等8名代表所屬中鋼運通企業工會於110年2月26日，以快遞函請主管機關勞動部，應依職權督導中華海員總工會遵照台北地方法院110年度全字第25號之暫時狀態處份裁定,重新公告8位當事人的代表當選名單,並行使中華海員總工會第27屆全國會員代表大會代表之權利。
四、 張緒中理事長特別強調：中華海員工會改選爭議案件，對照9年前，中華電信工會第五屆工會未經法定程序違法修改章程，剝奪中華電信工會理事長由全體會員直接選舉案、違法延長任期一年自肥等爭議案件。案件過程經由趙天麟立委舉行協調會，會議決議由勞動部與爭議兩造共同勘驗爭議會議錄影帶，101年4月20日，勞委會召集於中華電信工會辦公室，勘驗第五屆第3次會員代表大會全程錄影光碟，並由勞動部做成逐字稿譯文共49頁。
五、 依據行政程序法第36條「行政機關應依職權調查證據，不受當事人主張之拘束，對當事人有利及不利事項一律注意。」37條「當事人於行政程序中，除得自行提出證據外，亦得向行政機關申請調查事實及證據。但行政機關認為無調查之必要者，得不為調查，並於第四十三條之理由中敘明之。」行政程序法43條「行政機關為處分或其他行政行為，應斟酌全部陳述與調查事實及證據之結果，依論理及經驗法則判斷事實之真偽，並將其決定及理由告知當事人。」
六、 張緒中理事長強烈譴責究責勞動部應作為而不作為，高雄工會幹部張緒中、許福利歷經近9年司法救濟，各級法院根據兩造不爭議會議錄影帶譯文證據，事實證明，中華電信工會第五屆工會幹部違法事證明確；且前理事長朱傳炳遭刑事重判兩罪有期徒刑3個月，民事賠償新台幣20萬元。為建立民主法治基石，台灣南區分公司企業工會已委任永信法律事務所，向監察院舉發調查中。
(一)、101年4月20日，由勞委會召集主持之勘驗第5屆會員代表大會第3次會議，修改工會章程之會議全程錄影帶，錄影帶由勞委會封存。勞委會官員已知事實真相，卻包庇不作為鼓勵勞方興訟!
（二）、第四屆工會修改章程第11條，工會理事長由會員直接選舉案，經勞委會97年10月24日備查在案，自始至終無人異議，也無人提告，當然有效。依據勞委會101年5月22日勞資1字第1010126112號，函覆台北地方法院地檢署，即使未備查亦不影響其決議效力解釋，為何勞委會不依行政程序法，調閱會議錄影帶勘驗，對兩造公平處理？反而一再鼓勵陳情人興訟？
七、 高雄市獨立總工會揭露勞動部不應作為而作為，向監察院舉發。
(一)、中華電信工會第五屆理事長朱傳炳公開於會員代表大會聲稱，工會章程第11條就是沒有經過表決：是勞委會官員一再告訴他，想辦法不斷開會，直到通過修改章程法定額數為止。
(二)、勞委會從未依據行政程序法，調查兩造有利或不利事證，也從未詢問調查陳情人意見，從頭到尾，只有約見 中華電信工會理事長等幹部(99年12月20日/99年12月27日/100年10月24日三次到勞委會)，並假借不介入工會會務為由，函覆陳情人，請循內部管道處理或提起訴訟。勞動部官員視行政程序法為無物!!
八、 張緒中理事長呼籲:依據中華電信工會爭議案件可證，勞動部官員從一黨獨大時代到現在，從中央到地方勞政機關相關官員，用國家公權力做公關，趨炎附勢，攀附逢迎，踐踏法治威信。針對中華海員總工會會員代表改選案，110年1月18日下午約4時開票現場，張緒中理事長以中鋼運通工會會務顧問身分到場關心，見證開票過程，中華海員總工會高雄分會開票現場監選律師，公正執行開票過程，並無任何當選無效情事發生。反而，中華海員總工會秘書長先在開票會場，詢問高雄分會幹部可以檢舉嗎?(不是都是他說的算嗎?)；開完票後，又片面宣布中鋼運通公司8名員工代表選票無效，連上級指導中華民國總工會代表，及監選律師均不為其行為背書。整個過程就像當年老國代楊寶琳現象，｢以前可以，現在為什麼不可以?｣，21世紀工會民主鬧劇，荒腔走板。高雄市獨立總工會嚴正呼籲:本件中華海員總工會改選爭議，主管機關勞動部只要依據行政程序法，本於職權公正處理，為所當為，無須再浪費司法資源。