【行動】林明昇出面負責,勞工不是免洗筷!
復興航空企業工會夜宿林明昇董事長家行動

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2016/12/11

時間:105年12月12日下午兩點

地點:台北市堤頂大道二段246巷3號前巷道(建案:忠泰交響曲)

訴求:

一、林明昇應出席12月14日第二次大解法協商會議。

二、資遣費計算方式:舊制人員一年兩個基數外加50萬補償金;新制人員一年一個基數外加50萬補償金。

復興航空公司以相當不負責任的態度於11月22日宣布停飛,至今半個月過去,公司對於勞工的訴求絲毫沒有善意回應。在宣布停飛的初期,資方企圖跨過工會與勞資會議勞方代表簽署協議,然而協議內容不清不楚,只表示年資三年以上會發給優於勞基法的方案;12 月8日台北市政府進行強制協商,資方只派出執行長的層級與工會對談,林明昇董事長依舊神隱;而所謂「優於勞基法」的方案,只是優惠0.01個基數,以本會龎閔憶副理事長為例,不過多出1500元,試問,復興航空照顧員工的誠意在哪裡?

既然林明昇董事長不願意出來面對工會,那麼工會只好到林明昇董事長家門口協尋他,工會預計從12月12日下午兩點開始夜宿行動,準備長期抗戰、埋鍋造飯,在林明昇董事長出面之前,工會決不會善罷干休。林明昇作為復興航空的經營管理人,卻讓一家65年老字號航空公司每況愈下,而他本人自己擁有三十台跑車、住在上百坪豪宅「忠泰交響曲」,面對這些替他挺過空難危機的員工們,情何以堪?工會開始夜宿後,接下來每日都會有行動來尋找林明昇,希望林明昇回頭是岸,趕快解決失業工人的資遣費補償金問題,落跑比超跑還快的董事長,出來面對失業工人!

活動日期: 
2016/12/12
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