2013/07/27
難產九百卅四天，歷經五度審查的公視第五屆董事會終於在今年6月26日達到董事會規定的門檻可以開始運作，而首次董事會就定於7月29日召開，但在董事會前夕，在公視任職的派遣員工也透過公廣派遣工會發出聲明，希望能爭取自己的權益。
根據公廣派遣工會的資料顯示，公廣集團包含公視、原住民電視台和客家電視台在內，派遣的員工就佔所有員工的五分之ㄧ、人數超過二百人，其中甚至有派遣七、八年的「老員工」。
工會也指出，前陣子公視辦理年中募款活動時，有許多捐款人指定捐款給「有話好說」節目，但令人難以想像的是，有話好說六名人力當中，就有二名全職派遣、一名派遣工讀生。
因此，工會特別在董事會召開前夕提出三點訴求，希望董事會能將派遣員工逐步納入編制，待遇上則要求同工同酬、建立調薪機制，並享有相同的員工福利。
他們也反問董事阿信，如果五月天裡面，有一個人是派遣，錢拿的少、福利也比較少，這樣是否合理呢? (2013-07-27 12:19:10 許智偉)