桃園縣教育產業工會獲選為桃園縣政府102年度【優良工會】會務評鑑【優等】，並於今天（102年4月30日)上午接受表揚。此次獲得會務評鑑【優等】的【優良工會】，全縣計共12個工會，實屬難得，而該會是本次受獎工會中唯一以教師為主的工會，不僅在桃園縣的優良工會表揚中是第一個，恐怕也是全國第一個！但這樣的喜悅，背後卻隱藏了一個諷刺的事實---桃園縣政府勞資局所認定的【優良工會】，卻遭教育局蠻橫打壓！
聽到桃園縣教育產業工會遭打壓，各工會團體皆出來聲援，利用桃園縣政府4月30日慶祝五一勞動節表揚大會上遞陳情書，並於現場拉起【「抗議縣府打壓「優良工會」】之白布條，呼口號，表達憤怒與抗議！
桃園縣產業總工會理事長莊福凱、全國自主工聯會長陳德亮表示：因為桃園縣教育產業工會長期監督並揭發桃園縣政府教育政策弊端，所以桃園縣教育局長吳林輝於去年（101年）8月6日發函，要求各校與工會約定會務公假時，應依該局所設定的條件「以2個半天為限」，該函內容明顯逾越法律授權，目的是要箝制各校校長，企圖透過各校校長之手，以達到「不當影響、妨礙或限制工會之成立、組織或活動。」（工會法35條）！這種刁難會務公假的手法，已危及工會安全，其目的就是打壓教師工會！
桃園在地聯盟召集人古梓龍及總幹事潘忠政更表示：桃園縣長吳志揚身為法律人，竟然放任桃園縣教育局逾越法律授權原則，伸黑手打壓教師工會！
102年4月30日桃園縣教育產業工會有兩個行程要跑，上午參加表揚大會，下午堪稱是「霸凌會議」！
全國自主工會執行長朱維立指出：兩份公文皆是以吳志揚縣長為名義所發，但4月30日下午的會議公文，美其名是要談教師團體的會務公假，但【開會的日期】，事先並未徵詢桃園縣教育產業工會；而【邀請的成員】，桃園縣政府自行邀請了一大堆人，卻沒通知桃園縣教育產業工會也可以邀請其他人參加，這種陣仗，顯然不對等！明眼人都知道這是某種形式的霸凌！
桃園縣產業總工會理事長莊福凱、全國自主工聯會長陳德亮及執行長朱維立、桃園在地聯盟召集人古梓龍及總幹事潘忠政共同表示：吳志揚縣長一手透過勞資局頒獎肯定桃園縣教育產業工會為【優良工會】，另一手卻放任教育局刁難該會之會務公假，以達到打壓的目的！令人不得不懷疑，是否吳志揚縣長所領導的行政團隊患有精神分裂症？否則怎會做出如此兩極的作為！
桃園縣教育產業工會理事長彭如玉表示：面對打壓，仍會繼續執行監督教育政策與揭弊的任務，但為了維護工會的尊嚴與生存，將透過慶祝五一勞動節表揚大會中陳情與抗議，以突顯桃園縣政府打壓教育工會的惡劣行徑！大會結束後，各聲援團體亦將不定時持續發動陳情、抗議，直到桃園縣長吳志揚要求教育局停止打壓教育工會為止！
◎新聞稿共同發起單位： 桃園縣產業總工會、全國自主工聯、桃園在地聯盟、桃園縣教育產業工會102.4.30
◎新聞聯絡人： 莊福凱（桃產總理事長）0937-967004、朱維立（全國自主工聯執行長）0981238732、潘忠政（桃園在地聯盟總幹事）0972117081、彭如玉（桃教產理事長）0952461367