請問路人丙：
你說「而資方提出說明，我看不出有何不妥？」
我想請問你：陳文育如果針就針對出勤管理問題提出異議，請問，這和他的薪資有什麼關係？資方如果要自己辯駁進而舉證，為何要連他的薪資一併公佈？甚至，資方也可以不需要公佈他的出勤記錄，就可以對陳文育的異議提出說明了，而公佈出勤記錄只更充分的證明了這個事實：原本和受顧者說上班採彈性工時制，但受顧者一旦遲到，對不起，上班時間改回非彈性工時制。
就算這些問題仍有爭議，你仍然應該想想我原來的提問：要說明出勤管理，關員工薪資什麼屁事啊？他憑什麼公佈別人的隱私？憑什麼？
要換作是你，你覺得被這樣對待，很高興嗎？是不是把你祖宗十八代的身家背景全部公諸於世才會更爽一點？
如果你還看不出有何不妥，那你真的要接受一點人權教育了！
Re: 抗爭日誌（四）
請問路人丙：
你說「而資方提出說明，我看不出有何不妥？」
我想請問你：陳文育如果針就針對出勤管理問題提出異議，請問，這和他的薪資有什麼關係？資方如果要自己辯駁進而舉證，為何要連他的薪資一併公佈？甚至，資方也可以不需要公佈他的出勤記錄，就可以對陳文育的異議提出說明了，而公佈出勤記錄只更充分的證明了這個事實：原本和受顧者說上班採彈性工時制，但受顧者一旦遲到，對不起，上班時間改回非彈性工時制。
就算這些問題仍有爭議，你仍然應該想想我原來的提問：要說明出勤管理，關員工薪資什麼屁事啊？他憑什麼公佈別人的隱私？憑什麼？
要換作是你，你覺得被這樣對待，很高興嗎？是不是把你祖宗十八代的身家背景全部公諸於世才會更爽一點？
如果你還看不出有何不妥，那你真的要接受一點人權教育了！